Jahresauftakt mit Arbeitsagentur und Jobcenter Dresden |
Veröffentlicht von Volkmar Lehnert (admin_2) am 26.01.2022 |
Die Regionalgrupppe Dresden / Ostsachsen lud die Mitglieder des VSBI am 25.01.2022 zur jährlichen Auftaktveranstaltung mit den Geschäftsführern der Agentur für Arbeit und des Jobcenters Dresden, Jan Pratzka und Thomas Berndt.
Im Mittelpunkt des traditionellen Austausches stand ein Rückblick auf die Entwicklung des Arbeitsmarktes 2021, die Herausforderungen zur Fachkräftesicherung unter den aktuellen Bedingungen sowie die strategischen Ziele und operativen Aufgaben der Agentur für Arbeit und des Jobcenters Dresden für 2022. Hervorgehoben wurden dabei die gemeinsamen Bestrebungen von Agentur für Arbeit und Jobcenter sowie die wichtige Rolle der privaten Bildungsdienstleister bei der Bewältigung von Demographischem Wandel und den Strukturwandelprozessen - von Digitalisierung über Braunkohleausstieg bis hin zur Transformation in spezifischen Branchen.
In offenem und ehrlichem Austausch wurden zudem Fragen rund um das neu gestaltete Kursnet beantwortet und Chancen für die Bildungsdienstleister im Kontext des bundesland- und rechtskreisübergreifenden Modellansatzes "Lebensbegleitende Berufsberatung" (LBB) aufgezeigt. Dass die Agentur für Arbeit in diesem Zusammenhang spielerisch mit dem Namen "Agentur für Qualifizierung" liebäugelt, zeigt die enorme Bedeutung der beruflichen Weiterbildung und ihrer Anbieter in Sachsen.
Bei dieser Gelegenheit gratulierte Norbert Rokasky als Vorstandsvorsitzender nachträglich unserem Regionalgruppenleiter Dr. Klaus-Dieter Michael herzlich zum Geburtstag und bedankte sich im Namen des Verbandes und aller Mitglieder für die ehrenamtliche Organisation der Regionaltreffs in Dresden. Wir freuen uns auf die nächsten interessanten Veranstaltungen jeweils am letzten Dienstag des Monats.
Zuletzt geändert am: 26.01.2022 um 08:49
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Schwerpunkt
Lernen Sie in der Zusatzqualifikation die wichtigsten Voraussetzungen für eine gute Teamarbeit kennen und üben Sie an Beispielen aus der Praxis den Umgang mit den wichtigsten Werkzeugen effektiver Teamarbeit, schulen Sie Ihre persönlichen Kompetenzen als guter Teamplayer. Ein Spitzenteam braucht gute Spieler, die ihren Ehrgeiz in den Dienst der Mannschaft stellen – dann sind sie schwer zu schlagen. In vielen Arbeitssituationen können sowohl das Arbeitsklima als auch die Ergebnisse besser sein, wenn alle zusammen am gemeinsamen Erfolg arbeiten, kurz: wenn sie sich als Team begreifen. Sie lernen wie Sie durch eine herzliche Kommunikation gezielt Spannungen abbauen und die Arbeitsatmosphäre nach innen wie nach außen nachhaltig positiv prägen. Die Teilnehmer trainieren authentische und wertschätzende Kommunikationstechniken für eine souveräne und selbstsichere Kommunikation in ihren Arbeitsgruppen.
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